직무중심 인사제도

직무중심 인사시스템

연공서열 중심의 인사관리가 아닌 개별 직무의 가치와 성과에 따른 인사제도를 운영하여 임직원과 기업의 성장을 도모하는 인사시스템

직무에따른 보상, 직무등급에 의한 직급체계, 전략과의 연계강화

직무가치에 따른 직급체계

직무들의 상대가치에 따라 직급체계를 구분, 그룹화